Quiénes somos
INSESA
Nos dedicamos a ofrecer servicios de calidad en seguridad y salud ocupacional. Nuestro objetivo principal es crear entornos de trabajo seguros y saludables, protegiendo la integridad y calidad de vida de los trabajadores. Con un equipo profesional experimentado, brindamos asesoría práctica y adaptada a las necesidades de cada cliente, enfocándonos en el bienestar laboral, el incremento de la productividad y el cumplimiento de la Ley N°29783 de Seguridad y Salud en el Trabajo.
Misión
Respaldar a nuestros clientes con estrategias efectivas en seguridad y salud ocupacional, con el objetivo de mejorar el bienestar y productividad de los trabajadores, creando entornos laborales seguros y saludables.
Visión
Ser una empresa innovadora y líder en seguridad y salud ocupacional, promoviendo una cultura de prevención en el trabajo y adaptándonos a los cambios del sector en las organizaciones peruanas.
Responsabilidad
Profesionalismo
Innovación
Compromiso
Implementación y mantenimiento del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo según Ley N°29783 y sus modificatorias
En cumplimiento con la Ley N°29783 de SST, incluye lo siguiente:
- Diagnóstico de línea base según la política de seguridad y salud en el trabajo.
- Objetivos, metas e indicadores de SST.
- Elaboración del reglamento interno de SST.
- Elaboración de lista maestra de documentos.
- Elaboración del plan y programa anual de SST y programa anual de capacitaciones.
- Elaboración de procedimientos obligatorios de SST (acorde a la necesidad del cliente).
- Elaboración de informe técnico de vigilancia de salud de los trabajadores de DIGESA.
- Elaboración de los registros obligatorios del sistema de gestión de SST según resolución ministerial 050-2013-TR.
Valores Agregados
- Asesoría a supervisor de SST y/o comité de SST.
- Asesoría en levantamiento de notificaciones por SUNAFIL.
- Material de inducción de SST.
Salud Ocupacional para empresas
Desarrollo de indicadores en Salud Ocupacional:
- Gestión de exámenes médico ocupacionales.
- Vigilancia de la Salud de los trabajadores.
- Gestión de enfermedades ocupacionales.
- Elaboración de procedimientos y programas de salud ocupacional.
- Asesoramiento en implementación de Lactario Institucional.
- Campañas de salud.
- Pausas activas.
- Gestión de inspecciones.
- Gestión COVID-19.
Valores Agregados
- Wellness corporativo.
Capacitaciones en Seguridad y Salud Ocupacional para empresas
En cumplimiento de las 4 capacitaciones mínimas que son responsabilidad del empleador y obligatorias cada año:
- Capacitaciones en materia de seguridad y salud en el trabajo acorde a los principales riesgos de cada empresa.
- Diferentes modalidades a elección: presencial y virtual (sincrónica o asincrónica).
Outsourcing del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo
- Elaboración de matrices IPERC y mapas de riesgos.
- Monitoreo de agentes ocupacionales (iluminación, ruido, psicosocial, ergonómico).
- Auditorías internas y externas al Sistema de Gestión SST.
- Homologación de proveedores.
1. Implementación y mantenimiento del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo según Ley N°29783 y sus modificatorias
2. Salud Ocupacional para empresas
3. Capacitaciones en Seguridad y Salud Ocupacional para empresas
4. Outsourcing del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo
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